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LETTERA INFORMATIVA PRIVACY PER CANDIDATI

In riferimento all'art.13 del Reg. n. 679/2016 (GDPR - Regolamento europeo generale per la protezione dei dati).

Egregio Signore/Gentile Signora,

SIA S.p.A. è sempre alla ricerca dei migliori talenti e di nuovi collaboratori. Tale nostro impegno prevede naturalmente il trattamento dei dati relativi alle persone che si rivolgono a noi alla ricerca di un impiego, sia di propria iniziativa sia aderendo a ricerche che noi promuoviamo tramite contatti diretti o inserzioni anche tramite il nostro sito web. La raccolta può avvenire tramite compilazione di moduli appositamente predisposti nel nostro sito web, con l’eventuale richiesta di allegare il vostro cv, o nel caso presentiate spontaneamente il vostro curriculum vitae, attraverso l’invio ai nostri recapiti mail appositamente indicati. Inoltre il trattamento potrà realizzarsi nel corso del processo stesso di selezione, anche attraverso social network (es. Linkedin), colloqui diretti, o strumenti di comunicazione a distanza (es. skype).

La informiamo, pertanto, che i dati a Lei relativi che noi raccogliamo, vengono acquisiti e trattati in forma cartacea e su supporto magnetico, elettronico o telematico unicamente al fine di valutare il possibile interesse da parte nostra in relazione alle ricerche di posizioni segnalate.

In relazione ai principi generali di minimizzazione e stretta indispensabilità nel trattamento dei dati, Vi invitiamo ad evitare ogni riferimento preliminare a informazioni che potrebbero rientrare nel novero dei cd. “dati particolari", definiti come dati personali idonei a rivelare l'origine razziale ed etnica, le convinzioni religiose, filosofiche o di altro genere, le opinioni politiche, l'adesione a partiti, sindacati, associazioni od organizzazioni a carattere religioso, filosofico, politico o sindacale, nonché i dati personali idonei a rivelare lo stato di salute (ad es. appartenenza a categorie protette, disabilità e percentuali di invalidità) e la vita sessuale.

Il conferimento dei dati richiesti nel modulo è necessario. Un Suo conseguente rifiuto a fornirli e al successivo trattamento, determinerà l’impossibilità per noi di inserire i Suoi dati nel nostro archivio, di conseguenza non potremo fare alcuna valutazione o processo di selezione.

Da parte nostra Le assicuriamo che i dati acquisiti verranno trattati esclusivamente per l’attività di ricerca e selezione del personale con la garanzia da parte nostra di trattarli con la stessa riservatezza da noi sempre utilizzata e in ogni caso nel pieno rispetto della normativa vigente che tutela la privacy personale.

La Sua candidatura rimarrà presente nel nostro data-base per una durata non superiore a quella necessaria agli scopi per i quali i dati sono stati raccolti, che nell’ottica del bilanciamento degli interessi legati ad un congruo periodo di valutazione, si ritiene indicativamente non superiore ad un anno, salvo sua espressa richiesta di cancellazione nell’ambito dell’esercizio dei diritti di seguito elencati.

Relativamente ai dati medesimi Lei potrà sempre esercitare i diritti previsti dal Reg. 679/2016 (CD. GDPR), per cui i soggetti cui si riferiscono i dati personali hanno il diritto in qualunque momento, ai sensi degli artt. dal 15 al 21 del Reg. 679/2016 di ottenere la conferma dell'esistenza o meno dei medesimi dati e di conoscerne il contenuto e l'origine (cd. Accesso art.15), verificarne l'esattezza o chiederne l'integrazione o l'aggiornamento, oppure la rettificazione (art.16). Ai sensi degli articoli successivi si ha il diritto di chiedere la Cancellazione (art.17), la Limitazione (art.18), la Portabilità (art.20), l’Opposizione (art.21).

Chiunque dovesse avere dubbi riguardanti il rispetto della politica per la tutela della privacy adottata da SIA S.p.A., la sua applicazione, l'accuratezza dei tuoi dati personali o l'utilizzo delle informazioni raccolte può contattarci tramite ai recapiti sottoriportati. Il Titolare ha provveduto a nominare un Responsabile della Protezione dei Dati Personali (DPO), i cui riferimenti e dati di contatto sono reperibili contattando il Titolare presso gli stessi.

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